业以后还需要协议吗

共3位律师解答 签了就业协议可以辞职。签了协议业以后一年之内更换工作单位的途径有两个:1、是直接辞职办理失业手续，再到新单位续签合同。一般来说，业生在业时是需要签订就业协议，因为就业协议最大的作用是议旨在解决应届业生户、档案、保险、公积金等一系列相关问题。

从事业生就业指导这么多年，我个人不建议主动提出签订协议。首先需要说明的是，太原人才市场签协议业生不是必要签订协议。学校不能以就业率、业证、论文为条件要求学生必签订。协议签订之后，如果不去或者解约。

业一年后还能签协议吗：这个是不正确的。2021 业一年后还能签协议吗 在我们的日常里，很多状下我们需要用到协议，签订 协议可以保障自身的权不被侵害。一般协议是怎么起草的呢。

可以的，业后工作未满一年辞职是要拿公司解约证明回学校办理违约改派的，计算工龄是从转正定级后开始的，现在还谈不上工龄。但是如果你签时没有把档案转到公司。并且有些单位还是十分青睐考研落榜生的，么大家在签订的时候需要主要哪些内容呢？签完后是否会影响自己的应届生身份呢？业前自己的档案又该如安置呢？ 下面笔者就以上几个问题进行一一答复。

您好，国际比赛目协议交大毁约协议法律分析：业了还能签协议吗：可以签的，拿到业证后两年派遣期内还可以签协议。但协议是以前计划经济就业时期留下来的。可以的，业后工作未满一年辞职是要拿公司解约证明回学校办理违约改派的，计算工龄是从转正定级后开始的，现在还谈不上工龄。但是如果你签时没有把档案转到公司。

导读:大学最后一年，协议要交个公司吗货款结清协议模板都是要签协议的，是学校为了提高就业率，保证学生有工作。么协议有效期是多久？业后还能签协议吗？跟着的小编一起来看看吧。一般情下，在拿到业证书后缴纳社保就自动丧失了应届业生身份，但是需要注意的是，在拿到业证书前签订了协议但是还未提取档案的学生。